Konu: İş Güvenliği Uzmanlığının İtibarını ve Niteliğini Artırmaya Yönelik Öneriler
T.C. ÇALIŞMA VE SOSYAL GÜVENLİK BAKANLIĞI İş Sağlığı ve Güvenliği Genel Müdürlüğü’ne
Sayın Yetkili,
İş sağlığı ve güvenliği alanında görev yapan bir profesyonel olarak, son dönemde yapılan bazı düzenlemelerin, iş güvenliği uzmanlığının niteliğini ve itibarını ciddi şekilde zedelediğini gözlemlemekteyim. Özellikle kolaylaştırıcı sınav şartları ve bazı kişilere tanınan doğrudan geçiş hakları, bu alana yeterli bilgi ve tecrübeye sahip olmayan kişilerin girmesine zemin hazırlamıştır. Bu durum, hizmet kalitesini düşürmekte, risk değerlendirmelerinin yüzeysel kalmasına neden olmakta ve mesleğin temel misyonu olan insan hayatını koruma amacını zayıflatmaktadır.
Bu olumsuz gidişatın önüne geçilmesi ve iş güvenliği uzmanlığının hak ettiği saygınlığa yeniden kavuşması için aşağıdaki hususların ivedilikle değerlendirilmesini arz ederim:
1. Liyakate Dayalı, Kapsamlı Bir Sınav Sisteminin Kurulması Mevcut kolaylaştırıcı düzenlemelerden vazgeçilerek, gerçek bilgi ve yeteneği ölçen bir sınav sistemine geçilmesi gerekmektedir. Bu sınav, sadece mevzuat bilgisini değil, aynı zamanda risk analizi, acil durum planlaması ve saha uygulamalarına yönelik vaka tabanlı senaryoları içermelidir. Bu sayede, teorik bilginin yanı sıra pratik yetkinliği de kanıtlayan uzmanların sektöre girmesi sağlanacaktır.
2. Belge Kiralama ve Etik Dışı Uygulamalara Karşı Sıfır Tolerans Politikası Mesleğin en büyük sorunlarından biri olan belge kiralama uygulamasının önüne geçmek için ağır yaptırımlar uygulanmalıdır. Belge kiraladığı tespit edilen uzmanlar, derhal meslekten men edilmeli ve belgeleri iptal edilmelidir. Ayrıca, bu tür uygulamalara aracılık eden işveren ve şirketler hakkında da idari ve hukuki yaptırımlar uygulanmalıdır. İSGGM tarafından, uzmanların çalıştıkları iş yerlerinin düzenli ve habersiz denetimlerle kontrol edilmesi, bu tür etik dışı uygulamaların tespiti için etkin mekanizmaların kurulması elzemdir.
Yukarıda belirtilen önerilerin, iş sağlığı ve güvenliği hizmetlerinin kalitesini artıracağına, mesleğin itibarını yeniden tesis edeceğine ve en önemlisi, çalışanların sağlığını ve güvenliğini koruma hedefine ulaşmada kritik bir rol oynayacağına inanmaktayım.
Bu konunun en kısa sürede gündeme alınmasını ve gerekli yasal düzenlemelerin yapılmasını saygılarımla arz ve talep ederim.